一、招聘岗位及职责 销售经理（1-2名） 核心职责： 1. 负责制定区域高新复 ...

开心就好好好

一、招聘岗位及职责
销售经理（1-2名）
核心职责：
1. 负责制定区域高新复合材料销售策略，带领团队完成销售目标：培训团队，维护核心客户的良好关系；
2. 分析市场动态，优化销售渠道，提升团队业绩；
3. 指导业务员开展工作，搭建高效销售体系。
业务员（5-8名）
核心职责：
1. 经公司培训后，主动开发潜在客户，推广产品优势；
2. 跟进客户需求，项目跟踪 ，项目招标，合同签订及回款流程；
3. 收集市场反馈，协助优化产品推广方案；
4. 维护客户关系，提升复购率和客户满意度。
二、我们希望你
1. 能力素质：沟通表达能力强，目标感清晰，能承受销售压力，具备良好的谈判技巧；
2. 态度热情：对销售工作充满激情，愿意主动学习产品知识，适应出差（根据业务需求）。
三、你将获得
薪资待遇：
· 销售经理：1-3万元/月（底薪+高额提成+团队奖金）；
· 业务员：1.5-1.8万元/月（底薪+业绩提成，上不封顶）；
· 成长空间：清晰的晋升路径（业务员→销售主管→销售经理），与公司共同成长；
欢迎加入共创未来，实现你的价值。<br><br>